医保卡里面的钱是怎么算的(医保费是按什么计算的)

医保费是按什么计算的？

1、根据法律规定，职工医疗保险是按照个人工资的8%收取的，其中个人缴纳2%，单位缴纳6%。医保卡上的钱有以下两部分组成。

        2、如果是年龄为45岁以下的员工，个人缴纳部分的2%需要划入个人账户，另外从单位负担部分的8%里划分出1.2%，划入个人账户，也就是说总计占每月工资总数的3.2%打入医保账户内。

        3、至于45岁以上的职工则需要个人缴纳部分的2%划入个人账户，另外需要从单位负担部分的8%里划分出1.4%划入个人账户，也就是说总计占每月工资总数的3.4%打入医保账户。值得注意的是，已经处于退休年龄的职工则不需要缴纳，其税额每月打入则占工资总额的3.9%。

医保卡每月打入多少钱？

，医保卡每月打入3.2%-3.9%。1.45岁以下的职工，医保卡每个月是按3.2%来打钱的，其中包含个人缴纳的2%，单位划拨的1.2%；

2.45岁以上的职工，医保卡每个月则是按3.4%来打钱的，其中包含个人缴纳的2%，单位划拨的1.4%；

3.而退休以后的职工，因为个人不再缴纳，所以医保卡每个月都是直接按当地上一年度职工月平均工资的3.9%来打钱的。医保卡是一种医疗保险卡片，其打入的金额是根据不同地区的医保政策和个人缴纳的医保费用而定的，并不是每个人每月都会有金额打入医保卡中。

医保卡每月打入多少钱？

一般而言，普通的医保是医疗保险公司会根据缴费工资、年龄等的一定比率拨付到个人账户里的。每年拨付12次。

医保卡每月划入金额计算如下：

1、40岁以下，每月到帐是按社保缴费基数的2.7%;

2、40岁-50岁，每月到帐是按社保缴费基数的3.0%;

3、51岁-退休，每月到帐是按社保缴费基数的3.6%;

4、退休以后，每月到帐按本地上一年度平均工资的5.0%。

医保卡每月打入多少钱？

根据法规，职工每月个人缴纳的医疗保险费全部计入个人账户；单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分划入个人账户，另一部分用于建立统筹基金。而返现的金额，其实与自己缴费的基数是有关的。

　　按照法规，35岁以下：按个人缴费基数的2.8%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨0.8%；如果你的缴费基数是6000元，那么每月返钱的金额是168元。35岁-45岁：按个人缴费基数的3%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨1%；如果你的缴费基数是6000元，那么每月返钱的金额是180元。45岁-60岁：按个人缴费基数的4%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨2%，如果你的缴费基数是6000元，那么每月返钱的金额是240元。60岁以上，通常按照在职员工的平均工资5%来返还。

　　医保卡每个月打入多少钱是不统一的，因为不同的年龄返钱的也是不一样，可以按照自己缴费的基数和年龄来计算。各地方案不一样，具体以当地为准。如果大家想知道自己的医保卡每月打入多少钱，可以到当地的医保局咨询。

医保卡每月打入多少钱？

医保卡每月转入个人账户的资金与个人缴费比例和缴费基数有关。资金来源分为单位和个人：

一般个人缴纳的医疗保险费用比例为工资的2%，全部纳入个人账户。也就是说，工资单上显示的医疗保险费用将纳入个人账户；

单位部分不同年龄划入比例不同，一般按35岁以下00的比例划入.8%、35-45岁1%、45岁以上2%。

如果一个25岁的员工，月薪是5000元，如果全额缴纳医保费用，那么每月转入医保个人账户的钱是：

1、个人部分：5万*2%=100元；

2、单位部分：5万*0.8%=40元。

每月分为100份 40=140元。