从单位离职后养老保险怎么办(在编在岗的事业单位人员，自动离职，能补社保吗)

在编在岗的事业单位人员，自动离职，能补社保吗？

当然可以的，这是你应该享受的权利。1.可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。2.证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。3.一般需要补交所欠的月份，单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。

职工从国企辞职后应该怎么处理五险一金？

一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：

1、停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大;

2、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算;

3、如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。

二、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。

三、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。

四、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。

还有十个月从单位辞职个人养老保险怎么交？

从公司辞职后社保想自己交，可以以灵活就业人员缴纳社保。

一、灵活就业人员社保，为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。

1、参保条件：

凡具有本市城镇户籍、符合参保条件需参加社会保险的灵活就业人员。

2、缴费登记：

（1）可自行选择到市内地税部门任一登记点(下称：登记岗)办理缴费登记。

（2）提交个人身份证件原件及复印件1份(代办需提供代办人身份证件原件及复印件1份)、户口簿原件及复印件1份进行缴费登记，登记岗发放《社保缴费项目核定通知书》、《报到通知书》、《委托银行代划缴税、费协议书》(下称：ETS协议)一式3份及相关指引。

（3）凭ETS协议一式3份到开户银行办理ETS签约手续后，再持ETS协议一式2份按《报到通知书》指引到地税部门办税服务厅(下称：办税服务厅)报到

以前单位交的养老保险退了再可以续吗？

可以的。

从单位离职后，可以自己继续缴纳养老保险。中断养老保险怎么补救：

1.如果养老保险中断前的工作没有变动，问题就非常简单了。可直接到当地社保经办部门办理续保手续。如果工作了则由单位统一办理，如果以个人身份参保由个人自行到当地社保经办部门办理。

2.中断缴费期间的养老保险可根据自身情况决定是否补缴，如果不补缴，因为缴费年限是累计计算的，会有些影响（退休金），一般可以无需理会。

3.自己缴纳社保的前提条件必须是本地户籍，否则只能通过单位缴纳。如果是个人续缴直接到你户籍所属的社保中心去办理，如果是通过单位缴纳，就按单位要求去做。

铁路辞职后五险一金怎么处理？

铁路辞职后，如果你办理了失业金手续，你可以用失业保险基金来支付社会医疗保险费，如果你想继续缴纳社会养老保险，可以通过灵活就业的方式继续缴纳，如果不想继续缴纳社会养老保险，将会终止社会养老保险。社会公积金的缴纳属于职工在职期间缴纳，非在职职工是不能够缴纳公积金的。